EMBA学位论文选题参考题目

　　资料整理:中山大学高等继续教育学院/member/ 　　1.普适与例外—永恒的管理原则 　　2.激励与约束—永恒的用人之道 　　3.竞争与垄断—永恒的经济规律 　　4.企业组织的分合规律—x x的案例研究 　　5.管理的科学性与艺术性 　　6.委员会制度的机理与作用(滥用) 　　7.层级制与议决制如何实现刚柔相济—x x企业的实践 　　8.道家文化与现代管理（或经济学)-x x现象分析（或x x企业的实践) 　　9.维持转售价格—中国图书出版业案例研究 　　10.维持转售价格—汽车销售案例分析 　　11.政府控制书刊号的必要性质疑 　　12.报刊的属性与分类管理 　　13.“掠夺性定价”的法理分析 　　14.“搭售”的案例与分析 　　15.转移定价与税收筹划—x x企业案例 　　16.企业集团的规模与边界—x x企业集团的调查 　　17.“集团公司”何去何从—企业组织角度的分析 　　18.公司集团与集团公司—公司法的法理分析 　　19.报业企业的特点与经营特色—x x报业企业的案例 　　20.“银行太大，企业太小”现象的体制原因与解决办法 　　21.“监事会”何去何从—比较研究 　　22.监事与独董如何共存—x x企业案例 　　23.“特殊法人”企业特在何处—日本的经验 　　24. WTO还不够—竞争政策的国际协调 　　25.某地(或全国或某产业)国有经济的退出底线26.民航价格改革的若干问题 　　27.班机延误补偿问题研究 　　28.听证会的法理分析—以x x听证会为例 　　29.听证会的程序研究—中外听证比较 　　30.家装公司免费设计现象分析 　　31.谁是控制汽车进口政策的受益者 　　32.从“铁本事件”看政府干预艺术 　　33.论说“铁本事件”的是是非非?—个事小理大的经典案例34.中国机用汽油价格的形成机制与问题 　　35.中国汽车产业政策败在何处—x x案例 　　36.从三菱公司案例看企业信用的价值 　　37.企业超常成功的偶然性与必然性—x x企业的案例 　　38.怎样把握企业多角化经营的“度”-x x企业的经历 　　39.卡特尔长期维持的奥秘—以x x卡特尔为例 　　40.克林顿的“经营之道”对企业家的启示 　　41.企业家的特殊素质—x x评析 　　42.成功利用国际资本的“华正农牧”案例 　　43.可能利用国际资本的“营口盼盼”案例 　　44.新型的公私伙伴关系(PPP)案例 　　45.企业人才激励的分类原则—x x企业的实践 　　46.高新技术企业的激励机制研究—x x企业的案例 　　47.民营企业成长的“几道关”-x x企业的案例 　　48.家族企业如何突破自身桎梏-x x企业的调查 　　49.“入世”不“入市”条件下的企业经营对策- x x企业)的案例研究 　　50.“入世”不“入市”条件下的企业投资对策- x x企业)的案例研究
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